工厂普工有五险一金吗
有。根据《中华人民共和国社会保险法》和《住房公积金管理条例》，工厂普通工人应享受五项社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）以及住房公积金。福利是用人单位依法为员工提供的基本权益，旨在确保劳动者在。
工厂有五险一金吗
法律分析：有五险一金，按照我国法律规定，用人单位与劳动者建立劳动关系的，应当为劳动者办理社会保险和住房公积金登记，缴纳五险一金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤。
工厂里上班必须缴纳五险一金吗
法律主观：五险一金要自己交钱。五险部分，个人只用交三险，从工资里扣；公司五险都要交，但不从工资里扣，并且公司交的比例，比个人更高。一金也是公司与个人一同缴纳。法律客观：《国务院关于修改〈住房公积金管理条例〉的决。
火车站安检员都有五险一金吗
1、根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，任何单位都应该为员工购买社会保险，包括五险一金，即养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和住房公积金。因此，火车站安检员一般也应该享有五险一金。但是，不同地区和单。
2、【厂里有五险一金吗】法律分析：上市公司一般都有，因为他们没有选择，必须给员工缴纳。非上市的工厂里大部分工人是没有的。现在制造业的利润非常低。如果以人为单位，那么一间劳动密集型工厂里，平均来说每个人一年为工厂创造的利润，是低于国家医。
3、【工厂有没有五险一金?】按规定是有五险一金的，不过很多企业给员工缴纳的是五险没有一金，个别小的企业连基本的社保都未交。
4、【进厂有五险一金吗】法律分析：进厂打工有五险一金的。劳动者与用人单位之间存在劳动关系，用人单位就必须为劳动者缴纳社保。都要签正式的劳动合同，签完之后才会给你交五险一金。根据规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险。
5、【每个工厂都有五险一金吗】法律主观：不一定每个公司都有五险一金。但是法律规定公司应当为员工缴纳五险一金，并且是强制性规定。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正。法律客观：《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工。
劳动者通过劳务市场和中介进入的工厂, 工厂会缴纳五险一金吗?
工厂不会为劳动者缴纳五险一金。这些费用通常由中介公司（派遣公司）缴纳。工厂将工资支付至派遣公司，由派遣公司每月给劳动者发工资。以上内容仅供参考，建议咨询专业律师获取更全面准确的信息。
【工厂买的五险一金是哪些险】法律主观：公司买的五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。其中养老保险、医疗保险、失业保险和住房公积金由公司和个人共同缴纳，工伤保险和生育保险完全由公司承担、个人不需要缴纳。法律客观。
